• PRCF – FLASH INFO LUTTES  -25 mai 2016 - 16h00

    FLASH PRCF INFO LUTTES

    25 mai 2016 - 16h00

    Blocages du pont de Normandie

    Normandie Actu, 25 mai 2016 :

    Les opposants à la loi Travail sont toujours dans l’action. La production de la raffinerie de Total Normandie à Gonfreville-l’Orcher s’arrête. La grève se poursuit sur la raffinerie d’ExxonMobil sur la zone industrielle de Port-Jérôme, à Notre-Dame de Gravenchon. Mardi 24 mai 2016, 50% de la production de carburant était en cours d’arrêt. Des stations-service sont toujours à sec, les préfets de Normandie en appel au « civisme » pour éviter les réapprovisionnements de confort des automobilistes. Blocage du pont de Normandie : six kilomètres de bouchons à Tancarville

    Le pont de Normandie est bloqué depuis 7h30, dans les deux sens de circulation, entre Honfleur (Calvados) et Le Havre (Seine-Maritime). En cause : une manifestation. Des déviations ont été mises en place, notamment par le pont de Tancarville, où d’importantes difficultés de circulation sont signalées. Vers 9h15, six kilomètres de bouchons étaient constatés entre Beuzeville et le pont de Normandie, notamment.

    Grève et manifs jeudi en Ariège

    La Dépêche, 25 mai 2016 :

    L’intersyndicale composée en Ariège de la CGT, FO, FSU, Solidaires et SGL, appelle à manifester contre la loi travail dans le cadre de la journée nationale d’action interprofessionnelle. Ces organisations syndicales «exigent» toujours le retrait de la loi El Khomri.

    Des rassemblements sont organisés en Ariège à 14 h 30, place de la République à Pamiers et au rond-point Balagué à Saint-Girons.

    Ces organisations syndicales «exigent» toujours le retrait de la loi El Khomri.

    Des rassemblements sont organisés en Ariège à 14 h 30, place de la République à Pamiers et au rond-point Balagué à Saint-Girons.

    Loi travail : les rendez-vous du 26 mai dans l’Hérault

    Une nouvelle journée nationale de grève et de manifestations contre la loi Travail est organisée jeudi 26 MAI. Des manifestations sont prévues à Montpellier et Béziers. A Montpellier : départ du cortège place Zeus, à 10h30. A noter que l’union intercantonale CGT Clermont-Lodève mettra à disposition des bus au départ de Clermont l’Hérault à 8h15, gare routière, pour se rendre à Montpellier. Un covoiturage sera également organisé à Lodève à 7h45 pour se rendre à Clermont. S’inscrire rapidement au 06 80 03 42 42.

    Blocage à Coignière (Yvelines)

    Chaque jour, comme hier à Fos-sur-Mer ou ce matin à Douchy-les-Mines, Valls annonce fièrement avoir réussi à disperser des blocages, mais chaque jour aussi de nouveaux blocages apparaissent… et surtout, dans la pétrochimie, dans la production électrique et ailleurs les grèves s’étendent. Ce matin, c’est à Coignière dans les Yvelines que travailleuses et travailleurs en lutte contre la loi El Khomri on installé des points de blocage.

    Manifestations du 26 mai en Franche-Comté

    Manifestation du 26 mai en Franche-Comté pour le retrait de la loi travail :

    Rendez vous à 10h00 maison du peuple de Belfort

    Partager via Gmail Yahoo! Pin It

    votre commentaire
  • PRCF-INFO LUTTES N°21-semaine du 23 au 28 mai 2016

    Loi Macron, Loi El Khomri : c’est la traduction de la commission européenne

    La destruction du mise en œuvre de façon zélée par les différents ministres successifs des gouvernements Ayrault puis Valles à la suite des « réformes »  déjà mises en œuvre par les gouvernements de Nicolas Sarkozy, c’est avant tout la traduction zélée des ordres de la commission Européenne, c’est l’application des directives des marchés financiers, des banquiers du grand patronat, en un mot de la classe capitaliste. Voilà les ordres de l’UE au gouvernement de Hollande :  » Réformer le droit du travail afin d’inciter davantage les employeurs à embaucher en contrats à durée indéterminée; à faciliter, aux niveau des entreprises et des branches, les dérogations aux dispositions juridiques générales, notamment en ce qui concerne l’organisation du temps de travail; à réformer la loi portant création des accords de maintien de l’emploi d’ici à la fin 2015 en vue d’accroître leur utilisation par les entreprises » mai 2015 courrier de la commission Européenne à Michel sapin.

    La loi Macron, la loi El Khomri c’est bien ce qu’impose la commission Européenne? Ce qui en application des traités européens est en son pouvoir. C’est aussi cela l’eurostérité imposés à tous les peuples européens sous la menace de l’Euro et de la BCE qui sont les armes des spéculateurs financiers. Dans l’Union Européenne instituant la dictature « d’une économie de marché où la concurrence est libre et non faussée l’objectif est bel et bien de liquider l’ensemble des droits et des libertés sociales et démocratiques des travailleurs.

    Face à cela, un devoir s’impose à chacun, Résister ! et lancer la contre offensive en brisant les chaînes de l’Union Européenne du capital ! Pour que ce soit le peuple qui décide et puisse défendre les droits des travailleurs, Signez la pétition pour un référendum sur l’euro et l’Union Européenne.

    Le secteur luttes/Entreprise du – 24 mai 2016

     

    Sondage : les français refusent le déblocage par la force des raffineries et soutiennent le mouvement

    Plus de 70% des français sont opposés à la . Sondage après sondage, cette opposition massive reste constante depuis près de 3 mois. ils sont également plus de 70% à condamner l’utilisation du 49.3 pour interdire tout débat au parlement sur la . Un passage en force violent et inacceptable. C’est donc logiquement qu’ils se prononcent contre les méthodes violentes et totalitaires du gouvernement Valls UE MEDEF. un sondage en ligne mené par France Télévision ayant interrogé plus de 17 000 internautes le confirme : près de 70% des français condamnent l’utilisation de la force et de la violence contres les ouvriers des raffineries en grève et les travailleurs qui les soutiennent.

    PRCF-INFO LUTTES N°21-semaine du 23 au 28 mai 2016

    Il devient comique d’entendre le chef de l’Etat François Hollande dénoncer le mouvement largement majoritaire des travailleurs pour le retrait de la loi travail comme minoritaire. Alors que son gouvernement n’a même pas réussi à faire voter la loi à l’Assemblée, alors que seulement seulement 15% se disent satisfaits de sa politique. Dans le même temps, alors qu’ils étaient encore 39% à se déclarer satisfait de Manuel Valls depuis le début du mouvement pour le retrait de la loi travail, la cote de popularité de Manuel Valls s’est effondré de moitié. 78% des français condamnent l’action de Manuel Valls. Hollande et Valls, le MEDEF qui ne représentent que la petite minorité de la classe capitaliste qui sacage le pays et les droits des travailleurs sont bels et bien une toute petite minorité.

    Tous ensemble soutenons et suivons l’exemple des ouvriers de la pétrochimie et des ports : y en a MARRE, on bloque tout !

    Répression à Fos-sur-Mer : «C’est une déclaration de guerre»

    La et le dépôt de carburants de Fos-sur-Mer (Bouches-du-Rhône) dont les accès étaient occupés depuis lundi par des militants opposés à la loi Travail, ont été dégagés mardi à l’aube par les forces de l’ordre. Celles-ci ont rencontré « une résistance importante », les militants allumant des feux de palettes et de pneus qui ont dû être maîtrisés, a précisé la préfecture de police. Sur RMC, Yann Maneval, secrétaire de l’Union Départementale des Bouches-du-Rhône, raconte en direct le déroulé de l’opération: « On a été délogés par les CRS sans sommation. Nous avons été poursuivis et actuellement nous sommes cernés à l’intérieur de l’Union locale de Fos ».

    « Je crois qu’il s’agit d’une situation inédite », estime-t-il en ajoutant que « des gaz avaient été lancés jusqu’à entrer dans l’Union locale ». Yann Maneval explique aussi que les militants CGT ont fait face « à des quantités phénoménales de CRS, à l’utilisation de canons à eau, de gaz en grande quantité et sans sommation et l’usage de la force avec les matraques ». Il considère donc qu’il s’agit « d’une déclaration de guerre et on y répondra. »

    « Plusieurs camarades ont été touchés »

    La tension est donc à son comble ce mardi matin à Fos-sur-Mer comme le confirme en direct à RMC Laurent Pastor, docker CGT dans cette raffinerie. « Les CRS sont intervenus de manière très musclée. Ils ont utilisé des flash-balls, des matraques, des grenades lacrymogènes à tirs tendus », témoigne-t-il avant d’assurer que « plusieurs camarades présents » ont été touchés, « notamment au visage et derrière la tête ». « Ils nous ont poursuivi jusque dans l’Union locale et en ce moment ils sont toujours postés devant la porte. Personne ne peut entrer, personne ne peut sortir ».

    « On a appris qu’il y avait eu quatre arrestations au cours de ce déblocage dont une avec un gros tabassage à coups de matraque », poursuit-il tout en certifiant que celle-ci a été « filmée ». Malgré cette intervention, il considère que le mouvement social « n’est pas terminé. C’est un commencement. Nous allons nous rassembler pour prendre les décisions qui s’imposent pour continuer la lutte et obtenir le retrait de la loi Travail ».

    Toutes les raffineries sont en grève !
    Le syndicat vient d’annoncer sur toutes les raffineries étaient en grève ce mardi 24 mai. La raffinerie de Fos-sur-Mer, qui était occupée depuis lundi soir, a été évacuée par les forces de l’ordre.La situation est-elle en train d’échapper au gouvernement? La CGT vient d’annoncer, ce mardi 24 mai, que 8 raffineries sur 8 sont en grève en France. Toutes les raffineries de France ont voté la grève. « Une grève a été votée ce matin à Notre-Dame-de-Gravenchon (Seine-Maritime) en réaction à la charge des forces de l’ordre à Fos-sur-Mer », a déclaré à Reuters Emmanuel Lépine, secrétaire fédéral du secteur pétrole de la CGT.

    Grève à la raffinerie ExxonMobil de Notre-Dame-de-Gravenchon
    PORT-JEROME (Normandie). Réunis ce mardi 24 mai aux premières heures de la matinée en assemblée générale, les salariés de la raffinerie ExxonMobil de Port-Jérôme/Notre-Dame-de- Gravenchon près du Havre (Seine-Maritime) ont voté la grève. Ils rejoignent dans la grève leurs camarades de la raffinerie Total de Gonfreville L’Orcher.

    Blocage de l’accès au site industriel de Saint-Nazaire
    A Saint-Nazaire, des barrages bloquent l’accès au quartier industriel de Penhoët ce mardi matin où sont installés notamment les chantiers navals (STX,…) selon une journaliste de France Bleu Loire Océan sur place. Plusieurs centaines de manifestants de la CGT ont mis en place 5-6 barrages tout autour du quartier.

     

    Brest : Blocage du rond-point de Foulques près du dépôt pétrolier
    Une centaine de manifestants est rassemblée ce mardi matin près du port de commerce de Brest. Ils envisagent le blocage du dépôt pétrolier situé à proximité dans la journée. Vers 5 h ce mardi matin, environ 70 manifestants sont arrivés au rond-point des Foulques au port de Brest. Ils répondent à l’appel du syndicat FO, du mouvement Nuit debout et du comité de luttes contre le projet de loi Travail.

     

    Nogent-Sur-Seine - Le réacteur numéro 1 de ce site  est déjà à l'arrêt pour un problème technique, le réacteur numéro 2 va, lui, être arrêté jeudi 26 mai.

    La contestation contre la réforme du Code du travail prend de l'ampleur. Dans le sillage des blocages de raffineries et de dépôts de carburants qui provoquent un début de pénurie dans les stations-service, les salariés de la centrale nucléaire de Nogent-sur-Seine (Aube), réunis en assemblée générale mardi 24 mai, ont voté la grève et l'arrêt de la production d'électricité, jeudi, dans le cadre du mouvement contre la loi Travail.

    ________________________________

    Source France TV Info

    La contestation contre la réforme du Code du travail va-t-elle ralentir la production d'électrcité en France ? Dans le sillage des blocages de raffineries et de dépôts de carburants, qui provoquent un début de pénurie dans les stations-service, les salariés de la centrale nucléaire de Nogent-sur-Seine (Aube), réunis en assemblée générale mardi 24 mai, ont voté la grève et l'arrêt de la production d'électricité, selon les informations de France 2 et de francetv info.

    "On passe au cran supérieur"

    "Notre but n'est pas de faire tomber le réseau, mais on passe au cran supérieur", assure le secrétaire général du syndicat CGT-Energie de l'Aube, Arnaud Pacot, contacté par francetv info. Le réacteur numéro 1 du site de Nogent-sur-Seine étant déjà à l'arrêt pour un problème technique, le réacteur numéro 2 va subir "une baisse de charge jusqu'à l'arrêt total", prévu pour jeudi, précise le dirigeant syndical.

    Lorsqu'elles fonctionnent normalement, les deux tranches nucléaires de la centrale produisent 2 600 mégawatts, précise le syndicaliste. Les grévistes veulent faire tomber la production à zéro. La procédure de relance des réacteurs dure entre 3 et 5 jours, selon Arnaud Pacot. Les précédentes journées de grève contre le projet de loi El Khomri se sont déjà traduites par des baisses de charges cumulées de 10 000 à 13 000 mégawatts dans les centrales nucléaires françaises, avance le dirigeant syndical.

    "Difficile" de prévoir les conséquences, selon EDF

    Au plan national, la CGT-Energie a appelé, mardi, à un mouvement d'action, jeudi, notamment dans ses centrales nucléaires, "le plus fort possible". Elle n'exclut pas "des baisses de charges" électriques. "On sent clairement que le mouvement de contestation monte", assure la CGT, qui souhaite "le retrait de la loi travail" mais entend également réitérer ses inquiétudes quant à l'avenir de la branche énergétique.

    Interrogé par l'AFP, un porte-parole d'EDF a déclaré qu'il était "difficile" de prévoir les conséquences sur la production électrique.

    Partager via Gmail Yahoo! Pin It

    votre commentaire
  •  

    PRCF-INFO-LUTTES n°18-semaine du 9 au 16 mai 2016

     Loi Travail: le chantage de la droite et du MEDEF

     

     Alors que les députés débattent à l’assemblée nationale sur la loi El Khomri, le MEDEF menace de quitter la table de « négociation » sur l’indemnité de chômage. Les raisons invoquées sont les premières modifications apportées à ce projet de loi anti travailleurs par le gouvernement pour donner satisfaction au syndicat jaune de la CFDT (Confédération Française Des Trahisons ).

    Pour Le MEDEF et les députés de droite, le gouvernement Valls ne va pas assez loin dans la mise à mort du Code du travail. Leur rêve c’est la disparition totale de toute législation qui les gênerait dans leur volonté d’exploiter au maximum leurs salariés afin d’ en retirer un profit maximum.

    Mais n’en déplaise à Gattaz, à la droite, à l’extrême droite il existe toujours dans la France d’aujourd’hui des militant(e)s franchement communistes héritiers des communards de 1871 et du Parti Communiste de Jacques Duclos et Maurice Thorez qui continuent le combat révolutionnaire contre cette société capitaliste où seule compte l’accumulation exacerbée des profits qui permet aux grands patrons du CAC 40 d’accumuler de véritables et scandaleuses fortunes pendant que la majorité du peuple doit se serrer la ceinture pour boucler les fins de mois.

    >
    > Pour les communistes du PRCF comme pour les militants de la CGT (de même que pour nombre de participants aux Nuits debout) il faut poursuivre le combat jusqu’au retrait définitif de cette Loi infâme. C’est possible ! si nous nous y mettons tous ensemble et en même temps.
    >
    > Si la grève générale ne se décrète pas, elle doit se construire activement sur les chantiers, dans les usines, les commerces de la grande distribution, et dans tous les services publics pour au final bloquer les profits de ceux qui étranglent le pays et remporter une victoire historique pour les travailleurs. C’est ce à quoi les militant(e)s du PRCF s’emploient chaque jour sur  leur lieu de travail, dans leur cité et dans leur quartier.

    Jo Hernandez

    Responsable national du Secteur Luttes / Entreprises du PRCF

     

     

    Agenda des grèves en France

    Les grèves en cours

    Manifestation des agents de la SNCF le 10 mai 2016

    Grève des bus Bibus à Brest dès le 10 mai 2016

    Grève au collège Branly au Grand-Quevilly dès le 9 mai 2016

    Grève des bus Tango à Nîmes le 6 mai et du 9 au 15 mai 2016

    Grève au bac de Barcarin à Arles depuis le 5 mai 2016

    Grève au service fêtes de la ville du Mans dès le 4 mai 2016

    Grève à la polyclinique d’Amiens depuis le 4 mai 2016

    Grève de bureaux de Poste à Bordeaux dès le 3 mai 2016

    Grève au lycée Abbans à Baume-les-Dames depuis le 3 mai 2016

    Grève des Hôpitaux de Saint-Maurice dès le 2 mai 2016

    Les prochaines grèves

    Grève au collège Périer à Hautmont le 12 mai 2016

    Grève générale et nationale le 12 mai 2016

    Grève à la compagnie aérienne Aigle Azur les 14 et 15 mai 2016


    > Manifestation nationale des cheminots à Paris le 10 mai

    Appel de la fédération CGT des cheminots :

    La Direction, le Patronat et le Gouvernement ne répondent toujours pas aux légitimes revendications des cheminots, quel que soit le métier ou le grade. Devant cette provocation, les Fédérations proposent une manifestation sous forme d’ULTIMATUM, afin que de véritables négociations s’ouvrent dès ce rendez-vous.

    Le 10 mai 2016, les Organisations Syndicales CGT, UNSA, SUD-Rail, CFDT, FO, CFTC, CFE/CGC sont réunies avec l’UTP concernant la CCN ferroviaire, déclinaison de la loi du 04 août 2014.

    Ce sera la 3e rencontre dans ce cadre et pour l’heure, alors que sous l’impulsion de la CGT, toutes les Organisations Syndicales formulent des propositions unitaires, c’est un refus de négocier !

    Nos conditions de vie et de travail sont en jeu !

    Nous ne pouvons pas accepter une régression de nos droits qui mettrait en péril la santé des cheminots, la sécurité des circulations et la qualité du service public ferroviaire.

    Il en va de même de notre régime spécial avec des attaques incessantes sur nos retraites et pensions, notre médecine de soins et la non validation des trimestres pour les ex-apprentis.

    C’est pourquoi, nos revendications sur les salaires et l’emploi sont légitimes, d’autant plus au regard du gaspillage orchestré par les hauts dirigeants de notre entreprise.

    Pour rappel :

    La SNCF a touché 400 millions d’euros au titre du CICE = rien pour les salaires et continuation des suppressions d’emplois. Où est passé cet argent ?

    La SNCF a acheté OHL (plateforme logistique aux Etats-Unis : 717 millions d’euros et acquisition d’ATE (principal opérateur de bus en Australie) pour 113 millions d’euros : pas un centime d’euro ne rentre dans les caisses de la SNCF !

    La SNCF a injecté dans EUROSTAR 246 millions d’euros, dans Thalys 33 millions d’euros ;

    La SNCF, dans sa prise de participation des trains de banlieue à Boston, via Kéolis, a déjà perdu 29,3 millions d’euros ;

    La SNCF loue le siège de St Denis pour 8 millions/an et continue de louer le siège de Mouchotte pour 7 millions pendant 12 ans ;

    La SNCF réinjecte dans OUIBUS 110 millions d’euros et renfloue tous les ans cette filiale qui rentre directement en concurrence avec le train.

    Cela vient s’ajouter au budget astronomique dépensé dans la communication, dénoncé par la Cour des Comptes et les scandales financiers (IBM, BTP…) qui sont dévoilés par la presse.

    Aujourd’hui, ça suffit ! Le Gouvernement, le Patronat et la Direction de la SNCF doivent répondre aux exigences que nous portons !

    Rassemblement à partir de 11h30, gare Montparnasse pour se rendre en manifestation au Ministère des Transports.

    Cheminots de la SNCF, des E. F. Privées, Actifs et Retraités, Ensemble le 10 mai pour se faire entendre !
    >

    Grève chez Kéolis Baie des Anges

    Nouveau conflit chez KEOLIS Baie des Anges

    On l’entend chaque jour depuis des semaines :
    > Avec la loi EL KHOMRI c’est l’accord d’entreprise qui va primer….
    > Mon œil !!!!

    Mais alors que se passe-t-il chez KEOLIS Baie des Anges ?

    Que ce soit le Code du Travail, la Convention Collective des Transports Urbains, les accords de branche, les accords locaux, les accords d’entreprise, peut importe, depuis l’apparition de cette société dans le département tout est matière a non application, tout est sujet à remise en cause, tout est contesté.
    > Un récent sondage indique que 77% des français considèrent que la lutte des classes est toujours d’actualité dans notre pays.
    > Ils doivent être plus nombreux chez KBDA, au vu des rapports sociaux pratiqués.

    Et l’existence du projet de loi ‘’travail’’ semble accélérer la démarche.

    La passivité des donneurs d’ordre et l’absence totale de l’Inspection du Travail encourage cet employeur qui entend tout remettre en cause.

    Seule l’action collective très majoritairement engagée cette fois encore par le personnel va permettre une nouvelle fois de remettre tout ça en ordre.

    Cette fois encore, comme les autres fois, c’est essentiellement pour le non-respect des textes :
    > S’agissant de la non information / consultation des instances représentatives avant des réductions d’offre, entrainant des modifications dans les services ;
    > S’agissant d’une nouvelle décision unilatérale de la Direction à propos du coût de la mutuelle pour les salariés ; et du non-respect des accords concernant les retraités ;
    > S’agissant de la non distribution des vêtements de travail pourtant financés dans le marché public en cours ;
    > S’agissant du non-respect de la procédure en matière de plan de formation 2015 et 2016 ;
    > Et s’agissant du non-respect de l’attribution d’une prime.

    Combien faudra-t-il de jours de grève cette fois ci pour ramener cet employeur à la raison ?

    Sur nombre de sujets il s’est pourtant engagé à plusieurs reprises, à respecter les textes, les accords, les lois, les procédures avec les instances représentatives notamment en signant les documents de fin des conflits précédents.

    Pourquoi personne n’intervient pour ramener cet employeur dans les clous alors que les usagers ‘’trinquent’’ ?

    Comment sortir de cette situation, si ce n’est en rappelant ce que prévoit le marché public, le respect des critères sociaux.

    Pour l’heure la loi ‘’travail’’ encourage la remise en cause des acquis et les salariés ont raison de ne compter que sur leur action pour se faire respecter.

    La CGT TRANSPORTS 06 est engagée pleinement à leurs côtés.

    PSA : Nouveau Contrat Social n°2, la direction prépare une suite encore plus pourrie que le N°1

    Localement et centralement, tous les syndicats (sauf la CGT) viennent de donner leur accord pour imposer de nouveaux sacrifices à l’ensemble des salariés de l’usine de Rennes.

    Cet accord à Rennes annonce sans doute la couleur pour le 2e accord de compétitivité (NCS 2) que la direction espère imposer pour tout le groupe PSA, et dont les « discussions » vont démarrer le 11 mai.

    À Rennes comme ailleurs, les attaques n’ont pas cessé depuis des années : plus de 10 000 emplois ont été supprimés, et des pans entiers de l’usine passent à la sous-traitance. Et après le blocage des salaires en vigueur depuis mars 2012, la direction de Rennes vient de supprimer la prime d’équipe sous prétexte de passer les salariés en Normale.

    Mais ça ne suffit pas à la direction ! Elle a agité la promesse d’un « projet véhicule » qui pourrait voir le jour dans les prochaines années, pour imposer immédiatement une cure d’austérité pour les salariés de Rennes :

    • Poursuite du blocage des salaires et des augmentations individuelles jusqu’à fin 2019.

    • Perte sur la prime d’équipe dans l’hypothèse du retour au 2×8.

    • Suppression pure et simple des jours de congés supplémentaires durement acquis pour les salariés de plus de 50 ans (1 jour en + jusqu’à 53 ans, 2 jours en + à 54 ans, 3 jours en + à 56 ans).

    Et en contrepartie, aucune embauche en CDI !

    Au moment où Tavares se gave en doublant son salaire, avec ses 14 500 € par jour, au moment où les actionnaires se frottent les mains avec les 1,2 milliard de bénéfices de l’an dernier, la direction nous dit : je vais continuer à baisser vos salaires, à vous piquer des jours de congés, à attaquer vos droits, à vous faire bosser plus !

    Pendant des dizaines d’années, la production de voitures dans telle ou telle usine n’a jamais été soumise à un « accord ». Alors la CGT n’acceptera jamais de participer à un chantage patronal où les salariés seront de toute façon perdants. Car nos sacrifices ne garantiraient qu’une seule chose : les profits des PDG et de la famille Peugeot, mais certainement pas nos emplois qui continuent d’être liquidés !

    ACCÉLÉRATION DE LA SOUS-TRAITANCE EN LOGISTIQUE

    À Mulhouse, la direction vient d’annoncer son intention de sous-traiter plusieurs secteurs de Logistique (recadencement) à l’entreprise ISS. À Sochaux, ces mêmes secteurs passent aussi à la sous-traitance, et dans ces 2 usines la direction envisage de vendre aussi le recadencement des grosses pièces (moteurs, échappements, etc).

    A Trémery et Caen, ce sont des magasins de pièces qui sont vendus à d’autres sous-traitants.

    Dans toutes les usines terminales (Mulhouse, Sochaux, Poissy, Rennes, SevelNord), la direction découpe petit à petit la Logistique en morceaux. Mais si elle ne va pas au même rythme partout, si elle ne vend pas toute l’activité d’un coup, c’est parce qu’elle craint une chose : la réaction collective des salariés.
    > Au-delà de la Logistique, nous devons avoir conscience que nous sommes tous concernés par ce découpage en morceaux des usines. La direction cherche à gagner encore plus d’argent, mais aussi à nous diviser. Elle voudrait que chaque salarié se retrouve seul pour face aux conséquences de cette sous-traitance.

    Face à ses attaques, nous avons des intérêts communs à défendre face à PSA C’est en agissant ensemble que nous pourrons les défendre !

    A l’appel de la CGT, FO, SUD et des syndicats de jeunes, manifestation 12 mai à Paris contre la Loi Travail, 14 h Denfer Rochereau

    Mouvement des égoutiers de la Métropole de Lyon

    France 3 Rhône-Alpes, 9 mai 2016 :

    Ce lundi matin, la moitié des égoutiers de la Métropole Lyonnaise est en grève. Près de 150 égoutiers ont bloqué l’incinérateur de Gerland, dans le 7e arrondissement. Ils se sont ensuite rendus devant le siège de la Métropole de Lyon, dans le 3e arrondissement.

    Les manifestants veulent faire reconnaître l’insalubrité de leur métier auprès de leur caisse de retraite. Un combat mené par la profession depuis plusieurs années. Objectif : un départ en retraite dés 55 ans.

    Ces agents de l’assainissement sont exposés dans le réseau des canalisations à différents produits toxiques et autres déchets souillés notamment par de l’urine de rat. Ils sont également exposés à l’H2S, hydrogène sulfuré, un gaz particulièrement toxique pour les cellules du foie.

    Grève à la centrale de Cordemais

    Ouest France, 10 mai 2016 :

    Aujourd’hui, les salariés de la centrale EDF entament une grève pour protester contre le redéploiement de postes.

    En 2017, la centrale de Cordemais doit fermer ses deux tranches de production d’électricité au fioul, tout en maintenant ses deux autres tranches au charbon qui font d’ailleurs actuellement l’objet d’une modernisation lourde (pour un montant de 350 millions d’euros).

    Hier, afin d’évoquer l’avenir, la direction a rencontré les syndicats. Selon ces derniers, l’arrêt des deux tranches au fioul va entraîner la suppression de 136 postes sur le site de Cordemais (sur 400).

    « Ces deux tranches de fioul qui fonctionnaient déjà au ralenti depuis un certain temps représentent 15 % de l’activité du site, mais la direction veut réduire les effectifs de 30 %, c’est inacceptable », souligne Mathieu Pineau de la CGT.

    En dehors des départs en retraite, le personnel EDF doit se voir proposer d’autres postes (sur d’autres sites ?), dans le cadre d’un redéploiement. En revanche, la baisse d’activités risque d’avoir de gros impacts, y compris en terme d’emplois, sur les prestataires de services.

    L’intersyndicale (CGT, FO, CFDT, CFE-CGC appelle donc à une grève à partir de ce mardi matin.


    > Montigny : la CGT reconduit la grève et appelle au rassemblement

    Le Parisien, 9 mai 2016 :

    Commencée le 2 mai, la grève des agents territoriaux de Montigny n’est pas terminée. Si le syndicat Unsa a décidé d’arrêter le mouvement, la CGT reste mobilisée pour défendre les acquis sociaux des agents, notamment les congés. Elle appelle également les habitants à venir soutenir leur action en se réunissant sur le parvis Picasso ce mardi à 18 heures.

    De son côté, la municipalité, qui dénonce « le refus de dialogue de quelques-uns et l’instrumentalisation politique » dans un long communiqué publié sur le site de la ville, continue de marteler que « ses propositions sont sérieuses et équilibrées ». Une nouvelle réunion entre les deux parties est prévue ce lundi soir.


    > Routiers : grève reconductible à partir du 16 mai


    > Communiqué SUD Solidaires Route et sections route de l’Union Solidaires Transports, 9 mai 2016 :

    Grève reconductible à partir du 16 mai !!!

    Le syndicat SUD Solidaires Route, les sections route de l’Union Solidaires Transports rejoignent l’appel à la grève reconductible lancé par la CGT et FO à partir du 16 mai 2016.

    La loi travail aura un impact néfaste sur les salaires et les conditions de travail pour les conducteurs routiers dans un secteur où le dumping social fait déjà des ravages.

    La diminution du paiement des heures supplémentaires, élément prépondérant dans le salaire des conducteurs est au coeur de cette loi. Si elle est votée, elle impactera directement notre pouvoir d’achat.

    Autre élément dangereux dans cette loi, c’est bien la fin des hiérarchies des normes.

    C’est-à-dire que demain, un patron pourrait modifier le nombre d’heures de conduite, le nombre d’heures de repos, le nombre de jours de repos, par un simple accord d’entreprise. Déjà plus de 43 h par semaine pour les conducteurs courte distance, et plus de 48 h pour les longues !

    C’est dangereux pour notre santé et pour les autres usagers routiers.

    Le syndicat SUD Solidaires Route et l’Union Solidaires Transports, appellent à une convergence des luttes. Tout le secteur du transport sera touché par cette loi anti-sociale, si elle est votée… Cheminots, Routiers, traminots, c’est le moment de se mobiliser pour empêcher cette loi de détruire nos conditions de vie, salaire et travail !!!

    Alors, le 16 mai, c’est férié, on ne roule pas… et après : On reste à la maison, tant que la loi El Khomri n’est pas retirée !!!

    >  

    Amiens : grève aux services d’urgence et de cardiologie de la polyclinique.

    France 3 Picardie, 5 mai 2016 :

    Depuis hier, les salariés de ces services sont en grève. En cause, selon eux, la baisse de la masse salariale ou les départs en congés qui ne sont plus remplacés…

    Deux services, les urgences et la cardiologie, sont fortement perturbés, depuis que les salariés ont entamé une grève, hier à 9h. Ils s’estiment lésés par le manque de personnel, l’augmentation de la charge de travail et estiment que la qualité des soins ne peut plus être assurée.



    Partager via Gmail Yahoo! Pin It

    votre commentaire
  • A Mayotte, la grève générale pour l’« égalité réelle » est suspendue, mais la tension reste vive

    Le Monde, 16 avril 2016 :

    Après quinze jours de « grève générale » — principalement effective dans le secteur public mais accompagnée de barrages sur une vingtaine de carrefours routiers stratégiques, ce qui a suffi à paralyser une grande partie de l’activité de l’île de Mayotte —, une voie de sortie était sur le point de se dessiner. Vendredi 15 avril, les représentants de l’intersyndicale (CGT, FO, CFDT, Solidaires, FSU et FAEN) ont été reçus au ministère des outre-mer, à Paris, par la ministre, George Pau-Langevin. À l’issue de quatre heures de négociation, ils ont signé un relevé de conclusions dont ils considèrent qu’il représente de « réelles avancées ».

    Après 16 heures de voyage retour — il n’existe toujours pas de ligne aérienne directe Paris-Mamoudzou, celle-ci devrait être inaugurée le 10 juin —, les dirigeants syndicaux sont arrivés au col de Chirongui, où quelque 200 militants et les « mamas », ces mères qui jouent un rôle si important dans la société matriarcale mahoraise, les attendaient… non pour entendre le compte rendu des discussions, dont ils avaient déjà pris connaissance, mais pour décider de la prolongation de la grève.

    Assemblée générale sous tension

    Dès les premières prises de parole de leurs représentants, le ton s’est tendu. « Le texte, on l’a lu, intervenait un opposant. Vous arrêtez le bla-bla. Vous proposez quoi ? Il ne faut pas écouter ces personnes. Nous, ce qu’on veut, c’est aujourd’hui sinon rien et, demain, on va abattre des arbres. On n’est pas d’accord que vous ayez signé. C’est nous la base, on veut du concret. » Une intervention saluée par des acclamations, des applaudissements et des chants en mahorais.

    S’ensuivaient de longs moments de palabres, par petits groupes. Même si, dans un premier temps, les partisans de la continuation de la grève semblaient être majoritaires, on a continué, longtemps, à discuter, la tradition mahoraise voulant que, au final, les décisions soient prises à l’unanimité, et non à la majorité. Et, petit à petit, le consensus a commencé à se former pour une « suspension » du mouvement à partir de lundi, tout en faisant passer le message au ministère, à l’Etat, qu’un geste significatif était attendu, au risque de voir la situation empirer. « Si le gouvernement ne fait pas un geste, on va vers la guerre civile, n’hésite pas à pronostiquer le négociateur de la FSU. Si le mouvement continue, il devient incontrôlable. Ils risquent de mettre le feu à l’île. »

    Code du travail et fonction publique

    Que contient cet accord tant décrié par la base du mouvement mahorais ? Premièrement, en ce qui concerne l’application à Mayotte, devenue département français en 2011, du code du travail de droit commun, elle devrait être inscrite dans la loi pour être entré en vigueur au 1er janvier 2018 et une habilitation à prendre des ordonnances pour y parvenir devrait être votée. Le gouvernement s’engage également à ce que les conventions collectives de métropole s’appliquent automatiquement et intégralement à Mayotte et que ce soit inscrit dans la loi.

    Un autre point majeur était celui de la reconstitution des carrières des agents travaillant dans la fonction publique avant la départementalisation. Pour l’Etat français, ces agents ne deviennent en principe salariés de la fonction publique qu’au moment de la départementalisation, avec toutes les conséquences que cela peut avoir en termes de carrière et de retraite. Jusque-là, le gouvernement avait posé un verrou : il ne consentait à examiner les situations antérieures que jusqu’à l’année 2009. Le gouvernement a consenti à rouvrir des discussions à partir du mois de mai sur la reconstitution des carrières pour les années antérieures à 2009. Sans pour autant dire jusqu’où il pensait pouvoir aller. En tout cas, aux yeux de l’intersyndicale, « le verrou de 2009 a sauté, nous avons mis le pied dans la porte ».

    Sur les autres points, concernant l’attractivité de la fonction publique à Mayotte ou l’alignement des droits sociaux sur ceux de la métropole, les « avancées » restent beaucoup plus conditionnelles.

    Alors que la nuit était tombée, l’« unanimisme » s’est fait pour décider de suspendre le mouvement.


    >

    Des cheminots envahissent les négociations du rail

    AFP, 13 avril 2016 :

    Un groupe de manifestants, porteurs notamment de drapeaux SUD-rail, a envahi mercredi à Paris une réunion de négociation visant à élaborer une convention collective commune à tous les travailleurs du rail et la séance a été levée, a-t-on appris de sources concordantes.

    Selon la CFDT-cheminots, une cinquantaine de personnes ont fait irruption en début d’après-midi dans la salle et les négociateurs ont décidé de « plier » la séance, entamée la veille.

    Il s’agissait « de salariés a priori du groupe ferroviaire et très majoritairement SUD-rail », a précisé à l’AFP le syndicat en qualifiant l’action de « pas du tout constructive, et immature ».

    Dans une vidéo diffusée sur le compte facebook de la CGT-cheminots Paris Austerlitz, l’on peut voir quelques dizaines de personnes envahir la salle des négociations en chantant « ça va péter », puis « cheminots, étudiants, précaires, salariés de droit privé, tous ensemble, grève générale ». « On va arracher des chemises », crie un des manifestants.

    Outre des drapeaux SUD-rail, un étendard aux couleurs de la CGT-cheminots est visible.

    L’irruption et la fin de la réunion a été confirmée par un représentant de l’UTP (qui regroupe la SNCF et les entreprises privées).

    Alors que les syndicats envisagent un appel conjoint à la grève le 26 avril pour défendre les conditions de travail des cheminots, la CFDT accuse SUD-rail « d’avoir saboté la réunion ».

    Quelques heures avant, SUD-rail (et FO, non représentatif) avaient appelé les cheminots à manifester à proximité du lieu des négociations, près de la gare Montparnasse. Environ 350 personnes ont pris part à ce rassemblement, selon la police, pour réclamer que la future convention collective soit alignée sur la réglementation interne à la SNCF.

    Envahir la réunion a été « le choix des manifestants » que SUD a « accompagné », a précisé à l’AFP un délégué du syndicat contestataire.

    Les discussions de branche sur le volet des règles d’organisation du travail avaient difficilement débuté mardi.

    La prochaine séance est prévue le 26 avril. L’Unsa a décidé mercredi de s’associer à une grève unitaire ce jour-là. La CFDT doit prendre sa décision jeudi.

    SNCF : situation explosive en attendant la grève

    France Inter, 15 avril 2016 :

    Une grève ferroviaire qui pourrait bien vous faire rater l’Euro de football ! Le 26 avril, tous les syndicats appellent à cesser le travail (sauf Sud, encore incertain) et le mouvement s’annonce important. En cause : la négociation sur l’organisation du travail, et donc le temps de travail.

    Cette grève pourrait n’être qu’un début, tant le sujet est explosif. C’est bien simple : même les syndicats réformistes accusent leurs dirigeants de « provocation ». Les patrons du ferroviaire proposent une convention collective minimale au niveau du récent décret, censé être un plancher légal. Le texte prévoit lui aussi temps de conduite de nuit rallongé, une mobilité accrue, peu de week-ends de repos garantis, entre autres.

    Les salariés d’Exameca en grève depuis 8 jours pour les salaires

    La République des Pyrénées, 13 avril 2016 :

    Les salariés du sous-traitant aéronautique Exameca (groupe ADI) de Serres-Castet mènent une grève, de 3/4 d’heure chaque jour depuis le 4 avril, pour faire aboutir leurs revendications salariales.

    Depuis le 4 avril, plus de la moitié des salariés de la production d’Exameca débrayent chaque jour un quart d’heure à 8 h 45, 11 h et 15 h (3/4 d’heures au total) pour appuyer leurs revendications dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire (NAO).

    Ils sont en désaccord avec leurs dirigeants sur l’augmentation de la masse salariale dévolue aux augmentations des rémunérations. Après 4 séances de négociations, débutées début mars, le désaccord porte aujourd’hui sur un différentiel de 0,44%. Les salariés demandent un volume d’augmentations portant sur 1,5% de la masse salariale. Ramené à chaque salarié, cela équivaudrait à une augmentation moyenne de 30 euros net par mois. Chez Exameca, le salaire brut mensuel s’établit en moyenne à 2 000 euros. La direction, de son côté proposerait une enveloppe globale d’1,06 % de la masse salariale.

    Sur les 219 votants, seuls 73 ont approuvé les propositions de la direction

    Les positions se sont déjà rapprochées puisque les représentants du personnel (CGT) demandaient au départ une enveloppe d’augmentation portant sur 3% de la masse salariale. De son côté la direction proposait 0,5% de la masse salariale.

    Le syndicat s’appuie sur les augmentations du chiffre d’affaires et du résultat en 2015. La direction arguerait, selon le syndicat, sur des objectifs non atteints et sur des commandes revues à la baisse pour 2016. Sollicité ce mercredi par nos soins, le directeur, Sébastien Ghis, n’a pas souhaité apporter son point de vue.

    La direction a organisé lundi un référendum dans l’entreprise. Selon la CGT, sur les 219 votants, seuls 73 ont approuvé les propositions de la direction. La situation est aujourd’hui bloquée. Une nouvelle réunion pourrait se tenir jeudi

    Port de commerce (Lorient) : Préavis de grève chez les remorqueurs

    Télégramme, 13 avril 2016 :

    Les marins du remorquage portuaire de Lorient, représentant quatre navires et douze personnels navigants, ont déposé un préavis de grève. En cause, notamment : « Le non-paiement des interventions le week-end et la baisse des primes » quand ils effectuent des « voyages extérieurs », à savoir quand les remorqueurs lorientais quittent la rade pour suppléer leurs collègues brestois par exemple ou pour convoyer jusqu’à Lorient des barges ou autres pontons.

    Face à cette situation « très complexe », les remorqueurs lorientais demandent des explications à la chambre de commerce et d’industrie du Morbihan, leur employeur. La CCI 56 ne souhaite toutefois pas faire de commentaire. La direction confirme, en revanche, qu’elle a bien reçu un préavis de grève concernant les week-ends et qu’elle a programmé une réunion avec les intéressés, la semaine prochaine, a priori le vendredi 22 avril.

    CHS du Gers : Grève demain contre un licenciement

    La Dépêche, 12 avril 2016 :

    Parce que le CHS du Gers a perdu un poste d’éducateur spécialisé, un père de famille risque de perdre son emploi. Impensable pour la CGT qui a déposé un préavis de grève pour demain. La direction réfléchit à une solution.

    Même le directeur du centre hospitalier spécialisé du Gers Thierry Laplanche reconnaît qu’«en 30 ans de carrière il n’a jamais vu un cas comme celui-là». Le «cas», c’est celui d’un éducateur spécialisé de 55 ans qui travaille au service d’hospitalisation complète des adolescents. «Pour la première fois dans notre établissement, un collègue en CDI est menacé de licenciement pour suppression d’emploi», dénonce la CGT qui a déposé un préavis de grève de 4 heures pour demain mercredi et appelle les salariés à se réunir de 14 heures à 17 heures «sous les fenêtres de la direction», au moment où le salarié concerné sera reçu, «pour protester contre cette politique inutile et dangereuse».

    Belfort : la grève se poursuit chez General Electric

    L’Est Républicain, 12 avril 2016 :

    Le mouvement, en marge de l’action syndicale, est né mercredi dernier parmi les anciens salariés Alstom de Manufacturing qui réclament l’équité salariale avec leurs collègues historiques de General Electric.

    Comme prévu, les salariés de Manufacturing, l’une des entités Energie d’Alstom, en grève depuis mercredi dernier, se sont retrouvés hier matin à l’entrée du site belfortain de General Electric. L’occasion de mesurer l’élargissement de la mobilisation par rapport à vendredi : toutes les équipes étaient en effet représentées, à raison de 150 à 200 personnes. Le mouvement, qui rejette toute étiquette syndicale, continue de réclamer l’équité salariale par rapport aux salariés historiques de General Electric, à travers cinq revendications : le déblocage de la prime d’ancienneté ; une prime d’intégration de 2 500 euros, une revalorisation salariale de 80 euros ; l’embauche des CDD de l’établissement Manufacturing turbine, alternateur et STTG ; la prise en charge des journées de grève.

    Vire : les salariés de Sogefi en grève depuis bientôt une semaine pour leurs salaires

    France 3 Normandie, 11 avril 2016 :

    Depuis mercredi 6 avril, les salariés de cette entreprise, spécialisée dans l’équipement automobile, réclament une plus grande considération de leur travail et notamment une augmentation de salaire alors que leur employeur communique sur ses bons résultats.

    L’information est mise en avant sur le site internet de l’entreprise: des revenus en hausse en 2015, une « Croissance solide en Europe et en Amérique du Nord » et un « résultat net à 7,4 millions d’€ » sur les 9 premiers mois l’an passé. L’information n’est pas passée inaperçue auprès des salariés de l’entreprise, notamment ceux des sites de Vire Marcillac-Vallon, dans l’Aveyron. Ces derniers ont entamé depuis le 6 avril dernier une grève à l’appel de l’intersyndicale (CGT, CFDT, Sud Solidaires) pour réclamer leur part.

    L’Aigle : les 46 salariés de RPC Promens risquent de perdre leur emploi

    Paris Normandie, 10 avril 2016 :

    Les salariés de RPC Promens sont en grève. En cause : la menace qui pèse sur les 46 emplois de cette entreprise de L’Aigle (61), spécialisée dans l’injection plastique et la transformation de matière plastique.

    Une société qui loue des locaux dans l’enceinte des laboratoires Famar.

    Créée dans les années 1970, l’entreprise aiglonne était d’abord spécialisée dans la fabrication d’emballages pharmaceutiques. Elle s’est appelée successivement SCA, puis PPA et Plasthom, avant d’être rachetée en 2015 par le groupe anglais RPC. Une firme qui compte 15 000 salariés dans le monde, sur 95 sites, dont huit basés en France.

    Strasbourg : «Tout le monde sait qu’on ne négocie pas avec les patrons»

    Libération, 9 avril 2016 :

    Des ex-salariés de General Motors à une responsable des RH, quelque 2000 protestataires ont arpenté les rues de la capitale alsacienne. Le défilé s’est terminé à la mi-journée.

    «On ne lâche rien», entonnent en boucle les salariés de Punch Powerglide dans le cortège strasbourgeois contre la loi El Khomri. Eux, les ex-General motors (GM) sont déterminés, au milieu des 2000 manifestants, à «ne rien lâcher face au patronat». Ils avaient lâché 6 jours de RTT en 2010. «C’était la condition pour que GM nous garde jusqu’en 2021 et trouve un repreneur. Si nous n’acceptions pas ses conditions, on était liquidé», rapporte Richard Daniel, délégué CGT du site qui fabrique des boîtes de vitesse.

    Tentative de fichage des conducteurs à la RATP

    Europe 1, 15 avril 2016 :

    Selon la CGT, le département RER de la RATP a tenté de ficher les conducteurs du RER A, dans le but d’établir « une typologie des conducteurs ».

    « Agents difficiles », conducteurs « meneurs » : le syndicat CGT de la RATP a fait état vendredi d’un projet de fichage des conducteurs du RER A, une « erreur » individuelle selon la régie, qui affirme avoir pris « toutes les mesures pour qu’elle ne se reproduise plus ». Selon le syndicat, une chargée de mission au département RER a tenté par courriel « d’obtenir des informations illégales et parfaitement subjectives sur le comportement supposé de tel ou tel agent ». Dans une capture d’écran, la personne demande à un responsable de la ligne RER A de lui « présenter » ses effectifs de conducteurs en décrivant leur « profil » dans le but d’établir une « typologie des conducteurs ».

    Partager via Gmail Yahoo!

    votre commentaire
  • Les grèves en cours

    Grève à l’AP-HP (Hôpitaux de Paris)

    Grève chez bus à Saint-Quentin-en-Yvelines

    Grève à la Polyclinique d’Amiens

    Grève dans les cantines scolaires de Villeurbanne

    Grève au lycée de Combourg

    Grève nationale à La Poste

    Grève à l’hôpital Miséricorde à Ajaccio

    Grève des facteurs de La Rochefoucauld

    Grève chez Kohler à Passel

    Toulon : Le réseau Mistral en grève jeudi

    Var Matin, 29 mars 2016 :

    Des perturbations sont à prévoir ce jeudi 31 sur les lignes du réseau Mistral. Un préavis de grève a été déposé, suite au mot d’ordre national.

    Une nouvelle journée de mobilisation contre la loi Travail est prévue ce jeudi 31 mars. La journée s’annonce noire dans les transports, avec un préavis de grève déposé par la SNCF, Air France ou encore la RATP.

    Le réseau de bus Mistral, qui couvre douze communes du Var (Carqueiranne, Hyères-les-Palmiers, La Crau, La Garde, La Seyne-sur-Mer, La Valette-du-Var, Le Pradet, Le Revest-les-Eaux, Ollioules, Six-Fours-les-Plages, St Mandrier-sur-Mer et Toulon) a également déposé un préavis de grève, sans que l’on connaisse, pour l’heure, l’ampleur des perturbations à prévoir.

    Groupama Loire-Bretagne

    Ouest France, 25 mars 2016 :

    ,. La convention annuelle des salariés Groupama Loire-Bretagne se tenait vendredi, au parc des expositions de Lanester.A l’appel de la CFDT 250 personnes ont manifestés devant les portes de l’établissement, pour protester contre la dégradation de leurs conditions de travail (nouvel outil informatique qui serait peu approprié, embauche d’effectifs supplémentaires et arrêt des procédures en cours) et une revalorisation de leurs salaires.

    Toulouse : cinquante salariés de Téléperformance en grève contre la pause-pipi demandée par courriel

    France 3 Midi-Pyrénées, 25 mars 2016 :

    Malgré le retour en arrière de la direction concernant ce logiciel qui obligeait les salariés à demander par courriel l’autorisation d’aller aux toilettes, la Cgt a maintenu son appel à la grève ce vendredi. Sur les 200 salariés de Téléperformance, une cinquantaine a débrayé vendredi de 14 à 17h pour protester contre « le logiciel de flicage » en cours de déploiement.

    Les salariés de McDonald’s se mobilisent contre la précarité

    AFP, 23 mars 2016 :

    Des salariés de McDonald’s ont manifesté mercredi à Paris à l’appel de la CGT pour réclamer au géant de la restauration rapide un salaire horaire de 13 euros. Aux cris de « McDo escroc, il faut partager le magot », les salariés dénoncent l’évasion fiscale massive de l’entreprise.

    Les manifestants se sont réunis devant un restaurant de l’enseigne Gare du Nord à l’appel de la CGT, avant un autre point de vente près de la Gare de l’Est. Les salariés sont payés au Smic (9,67 euros de l’heure) et « comme une majorité des effectifs travaillent à temps partiel imposé, 24h par semaine, ça fait 770 euros par mois », a déclaré Gilles Bombard, secrétaire général CGT McDonald’s Paris et Ile-de-France. Et 80% des salariés sont à temps partiel. La précarité est grande…

    C’est pourquoi la CGT et les salariés réclament une hausse des salaires à 13 euros de l’heure. D’autant que McDonald’s a les moyens. La CGT explique bien comment l’entreprise organise « le déficit systématique de ses restaurants » pour ne pas faire de bénéfices en France et envoyer directement au Luxembourg jusque 20 % du chiffre d’affaires.

    Les élus du comité d’entreprise de McDonald’s Ouest Parisien ont déposé plainte en décembre pour blanchiment de fraude fiscale et abus de biens sociaux, mettant en cause des pratiques fiscales rendant « impossible » tout bénéfice, avec des redevances versées à une société au Luxembourg. Le parquet n’a pas donné suite et « comme le délai de trois mois est passé », le CE est désormais « en capacité de demander la saisie d’un juge d’instruction ».


    A l’hôtel Villa-Massalia, les femmes de chambre sont dans la rue

    France 3 Provence-Alpes, 28 mars 2016 :

    Leur grève dure depuis près d’une semaine. Employées d’une société sous-traitante, les femmes de chambre d’un hôtel de luxe du 8e arrondissement de Marseille réclament le paiement de leurs heures complémentaires et de meilleures conditions de travail. Le conflit est dans l’impasse.

    Elles sont une quinzaine à avoir cessé le travail !

    Devant l’hôtel Villa-Massalia, ces femmes de l’ombre à qui les clients doivent habituellement une chambre propre et agréable, se retrouvent aujourd’hui dans la lumière de l’actualité sociale.

    Employées d’une société sous-traitante de nettoyage basée à Vitrolles, elles demandaient depuis des mois une amélioration de leurs conditions de travail. Face à une fin de non-recevoir, ces femmes de chambre ont donc décidé de se mettre en grève.

    Entré dimanche dans son 6e jour, le mouvement n’a débouché pour l’instant que sur une ou deux avancées. Rien en revanche sur les principales revendications portées par la CNT à l’origine de la mobilisation.

    La direction semble ne pas vouloir répondre aux doléances relatives notamment au paiement des heures complémentaires. Si le conflit est pour l’heure dans l’impasse, de nouvelles négociations devraient avoir lieu dans la journée de mardi.

     

    Partager via Gmail Yahoo!

    votre commentaire
  • PRCF – INFO LUTTES 2016

    N° 5 – Semaine 05

     

    Après le 26 janvier, à quand un tout ensemble et en même temps ?

     

    Le 26 janvier les militant(e)s du PRCF battait le pavé à Paris, Metz, Lille, Toulouse, Grenoble, Albi, Auch, Nice, Boulogne sur mer, Avignon, Marseille etc. etc. Ce sont des milliers de tracts qui on été distribué aux Enseignant et fonctionnaires en lutte pour leur revendication et contre la politique du gouvernement Valls aux ordres de l'UE et du MEDEF. Ce qui ressort de cette énième journée de grève qui n'a pas eu la mobilisation escompter c'est l'attente de la part du monde du travail d'un « Tous ensemble, en même temps ». avec une grande manifestation nationale à Paris, à l'appel de syndicalistes de lutte et de vrais progressistes pour la solidarité avec les ouvriers de Goodyear et d'Air France, avec également les marins en lutte de la SNCM (Marseille) ouvertement menacés d'agression par certains patrons corses racistes, pour les libertés syndicales, contre l’État policier et l'ensemble des contres-réformes impulsées par l'UE et par Valls-MEDEF. Un tout ensemble et en même temps qui s'impose; plus que jamais !

    Jo Hernandez secrétaire national secteur Luttes-Entreprise du PRCF


    Quelques chiffres sur les manifestations du 26 janviers

    Toulouse : 6000 manifestants pour la fonction publique selon les organisateurs

    St Etienne et Lyon  des milliers de manifestants


    Limoges près d’un millier de manifestants

    Près de 1200 personnes à Caen, 1000 à Rouen, 1500 à Rennes… ou encore un millier pour Cherbourg, Le Havre ou Saint Brieuc, quelques centaines à Saint Lo et Fougères.

     Besançon 700 salariés ont manifesté

    METZ plus de 400 personnes on manifesté

    Marseille des milliers de manifestants

    Grenoble des milliers de manifestants

    Lille un milliers de manifestants

    Albi 600 manifestants

    Boulogne sur Mer de plus de 200 manifestants

    Avignon plusieurs milliers de manifestatns

    Auch  500 manifestants

    Tulles 300 manifestants

    Foix 300 manifestants


    Les grèves en cours et à venir

     

    Grève des taxis les 26 et 27 janvier 2016

    Grève à l’éducation nationale de Guadeloupe dès le 25 janvier 2016

    Grève à l’hôpital Laborit à Poitiers dès le 24 janvier 2016

    Grève chez Hertz à l’aéroport d’Orly dès le 18 janvier 2016

    Grève chez Saren à Sarcelles depuis le 13 janvier 2016

    Grève au bureau de Poste à Plozévet dès le 4 janvier 2016

    Grève des bus Azalys à Blois dès le 24 décembre 2015

    Grève au collège Olivier de Magny à Cahors le 28 janvier 2016

    Grève chez Air Austral du 29 janvier au 1er février 2016

    Grève au Grand port maritime de Rouen le 29 janvier 2016

    Grève à l’hôpital Laborit à Poitiers dès le 24 janvier 2016

    Grève à l’éducation nationale de Guadeloupe dès le 25 janvier 2016


    Goodyear



    4 fevrier 2016 : La CGT des Territoriaux de Bezons dépose un préavis de grève en soutien aux ex Goodyear

    4 février à Chalons-sur-Saône : solidarité avec les travailleurs de Goodyear

    Avec les ouvriers de Goodyear, le 4 février à Alès

    Rendez-vous du 4 février au Rheu (35) pour les libertés syndicales

    Rassemblement du 4 février à Bordeaux pour la relaxe des ouvriers de Goodyear

    4 fevrier 2016 : La CGT des Territoriaux de Bezons dépose un préavis de grève en soutien aux ex Goodyear

    Goodyear : Rendez-vous du 4 février en Loire-Atlantique

    4 février : Goodyear – Manifestation Régionale à Nancy

    Rassemblement le 4 février à Montluçon en soutien aux Goodyear

    Riom : Rassemblement devant l’usine Goodyear Dunlop le 4 février

    4 février : Rassemblement à Besançon de solidarité avec nos camarades de Goodyear !

    Agen, 10h, place Wilson

    Albi, 10h, place du Vigan

    Amiens, 14h30, place Gambetta

    Angers, 14h, place du Ralliement

    Annecy, 14h30, à la préfecture

    Arles, 14h30, place de la République

    Auch, 14h, place de la Libération

    Auxerre, 14h45 devant Cadet-Roussel
     

     

    Gare d’Agen : action coup de poing contre un licenciement

    Sud Ouest, 26 janvier 2016 :

    Après avoir envahi le Comité d’entreprise d’Aquitaine mobilité, ce mardi matin à Bordeaux, la CGT Cheminots et Sud rail ont demandé la réintégration de Rajae Gueffar, licenciée pour « faute grave » en décembre dernier.

    Ce mardi matin, environ 250 cheminots à l’appel de la CGT et Sud Rail ont envahi le Comité d’entreprise d’Aquitaine mobilité à Bordeaux. Parmi les sujets de mécontentement, le cas de la salarié agenaise d’Onet, Rajae Gueffar, a été évoqué. Cette dernière – qui travaille pour un prestataire de service – avait été licenciée, en décembre dernier, pour avoir traverser la voie.

     

    Béziers : chez Azur, 13 ambulanciers sur 18 en grève reconductible

    Midi Libre, 27 janvier 2016 :

    Plannings, sécurité, conditions de travail, rémunérations. Les salariés CGT, en colère, dénoncent leur mal-être. Gros malaise chez les ambulanciers Azur. Ce mardi, devant leurs locaux, rue du Docteur-Fleming, 13 des 18 ambulanciers de la société, sous la bannière CGT, ont manifesté leur colère par une grève reconductible dès 6 h 30, ce jour. « Arrêt immédiat des représailles en cours contre les salariés faisant valoir leurs droits ; mise en place de plannings respectant la vie privée et non pas établi la veille au soir pour le lendemain ; des véhicules conformes afin d’assurer des transports sécurisés pour les patients et les salariés… ». Les griefs et revendications ne manquent pas.

     

    La Fonction publique s’est mobilisée en Corse

    Corse Net Info, 26 janvier 2016 :

    Devant les grilles de la préfecture d’Ajaccio, ils étaient une centaine de manifestants des différents syndicats. Paul Giacomoni, délégué départemental FO a notamment déclaré :

    «Le plan permanent contre les revenus impose dans la fonction publique le gel des salaires jusqu’à 2017. Il arrive un moment où il faut que les choses soient dites et comprises. Si nous ne sommes pas rejoints aujourd’hui par cette confédération, alors que tout le monde en Corse trinque, c’est bien parce qu’elle maintient une collaboration étroite avec le gouvernement. Toutes les prévisions budgétaires visent principalement la destruction du service public, les rémunérations et des situations professionnelles de chacun. Tout est devenu mutualisation, économie, privations de moyens pour l’hôpital, l’école, la sécu, pôle emploi, finances, mairies, services sociaux, poste et police. Pour avoir un stylo et du papier, il faut commander désormais à Paris une fois par an.

     

     

     

    Partager via Gmail Yahoo!

    votre commentaire
  • Contre la social-fascisation impulsée par Valls-MEDEF,

    solidarité avec ouvriers CGT d’Air-France, EDF  et de Good Year.

    Riposte générale du monde du travail !


    Dès la mise en ligne de la pétition de soutien aux 8 travailleurs de Goodyear dont cinq militants de la CGT, le PRCF a exprimé sa solidarité et a dénoncé le rôle du gouvernement Valls-Macron qui tire les ficelles et à permis la scandaleuse condamnation à la prison ferme de syndicalistes CGT chez Good Year puisque c’est le Parquet, qui dépend du gouvernement, qui avait maintenu la plainte contre la CGT alors que l’entreprise l’avait retirée

    Une manifestation nationale unitaire des syndicalistes de lutte et des vrais progressistes pour la solidarité avec les ouvriers de Good Year, EDF et d’Air France, pour les libertés syndicales, contre l’État policier et l’ensemble des contre-réformes impulsées par l’UE et par Valls-MEDEF, s’impose : plus que jamais, tous ensemble et en même temps

    Le PRCF appelle ses militants à participer aux rassemblement de soutien qui auront lieu partout en France..

    La commission Luttes du PRCF

     

    *********

    Les prochaines grèves

    • Grève à l’hôpital de Saint-Nazaire dès le 17 janvier 2016

    • Grève SNCF en Centre-Val de Loire les 17 et 18 janvier 2016

    • Grève à l’hôpital de Cambrai du 19 au 21 janvier 2016

    • Grève des agents de Bastia (CAB) le 22 janvier 2016

    • Grève dans les collèges le 26 janvier 2016

    • Grève des fonctionnaires le 26 janvier 2016

    • Grève des taxis le 26 janvier 2016

    • Grève dans les écoles primaires le 26 janvier 2016

    Répression : après Air France et Goodyear la justice condamne deux militants CGT -Énergie

    Le tribunal correctionnel de Paris a condamné mardi à 1.000 euros d’amende avec sursis deux militants de la CGT-Energie pour entrave à la liberté du travail à l’occasion d’une action syndicale en 2008 et en a relaxé deux autres poursuivis pour les mêmes faits.

    Le secrétaire général du syndicat CGT-Energie Paris, a été reconnu coupable d’entrave concertée avec violence ou voie de fait à la liberté du travail, ainsi que d’entrave concertée avec menace. Son collègue, désormais retraité, a été reconnu coupable d’entrave avec menace. Le parquet avait requis 1.500 euros d’amende à l’encontre du leader de la CGT-Energie et 1.000 euros d’amende à l’encontre des trois autres militants CGT.

    Pour le secrétaire général CGT- Energie Paris, ce procès -pour un délit « rarement poursuivi », selon son avocat, Me Cyril Gosset- et ce jugement ont « vocation à pousser l’action syndicale hors les murs de l’entreprise ». Le responsable syndical craint que la décision fasse jurisprudence et menace les rassemblements collectifs sur les lieux de travail. Huit manifestants avaient initialement été mis en examen dans ce dossier en décembre 2012. Trois avaient bénéficié d’un non-lieu.

    En février 2008, une agence parisienne commune à ERDF et GRDF avait été investie pendant deux jours par des militants de la CGT-Energie, entraînant une plainte des directions des deux entreprises pour lesquelles les salariés présents dans l’agence avaient été empêchés de travailler.

    Cette « action de solidarité » avait été organisée pour protester contre le « licenciement inique », à l’aide de documents « falsifiés », d’une femme handicapée, en stage statutaire depuis un an.

    Grève au Foyer de l’Enfance à Albi

    Une partie des salariés du Foyer de l’Enfance à Albi, structure socio-éducative rattachée au Conseil Départemental, est en grève. Leurs revendications ? Un besoin de personnel supplémentaire. « On n’arrive pas à assurer nos missions de protection de l’enfance », fait remonter Michel Bravo,le secrétaire CFDT de la section Foyer de l’Enfance qui dénonce des conditions de travail dégradées ces dernières semaines et une vague d’agressions constatées. le 4 janvier, une adolescente de 14 ans avait violemment frappé et mordue une agent de service dans l’établissement. Le personnel pointe également du doigt « le manque de réactivité de la direction des ressources humaines concernant les remplacements de postes ». Jeudi 14 janvier, une rencontre avec la DRH est prévue.

    Châteauroux : Grève à Pôle Emploi vendredi

    La CGT, FO et le SNU (FSU Centre-Val de Loire) protestent contre la décision de la direction de Pôle emploi « de façon unilatérale et contre leur avis, de fermer les agences tous les après-midi pour réserver l’accès aux personnes ayant un rendez-vous avec un conseiller ».

    Ce système était en expérimentation à l’agence d’Issoudun depuis six mois. « Il n’est pas satisfaisant, estime le délégué FSU sur Issoudun. Nous sommes un service public, on se doit d’être ouvert plus régulièrement. Et pas seulement le matin. Il arrive que des demandeurs d’emploi aient besoin d’une information dans l’urgence, il est inconcevable qu’ils se retrouvent face à une porte fermée les après-midi ! On ne remplit plus notre mission de service. »

    Le Mans : Nouvelle mobilisation du personnel au Centre Hospitalier.

    A l'appel de la Cgt, le personnel est mobilisé pour dénoncer les futurs effets de la convention tripartite (29 postes supprimés, création d’un horaire 15h – 22h20, 5 RTT supprimés et des conditions de travail dégradées…).

    Depuis près de trois mois, les organisations syndicales CGT et FO réclament l’organisation d’une table ronde avec l’ARS, la Direction du CHM et le Conseil Départemental. A ce jour l’ARS fait la sourde oreille. Elle s’exprime néanmoins par l’intermédiaire du Directeur de l’hôpital, en disant être au maximum de son financement (calcul savant entre le nombre de lits ,le nombre d’agents …).


     

    Partager via Gmail Yahoo!

    votre commentaire


    Suivre le flux RSS des articles de cette rubrique
    Suivre le flux RSS des commentaires de cette rubrique